Spadek rozpoznań chorób zawodowych w Lubuskiem w 2025 r., najwięcej przypadków to schorzenia głosu

W 2025 roku jednostki Państwowej Inspekcji Sanitarnej działające na terenie województwa lubuskiego zarejestrowały 50 przypadków chorób zawodowych — o 11 mniej niż rok wcześniej. Jak informuje Państwowa Inspekcja Sanitarna, dane pochodzą z kart stwierdzenia choroby zawodowej wystawionych do 31 grudnia 2025 r.; równocześnie inspekcja wydała 36 decyzji o braku podstaw do stwierdzenia choroby zawodowej.

Spadek rozpoznań i liczba decyzji negatywnych

Liczba stwierdzeń chorób zawodowych w regionie spadła z 61 w 2024 roku do 50 w 2025 roku. Jednocześnie inspekcja formalnie odmówiła uznania schorzeń za zawodowe w 36 przypadkach. To sygnał, że w ubiegłym roku część zgłoszeń nie spełniała kryteriów formalnych lub medycznych niezbędnych do uznania choroby za związaną z pracą.

Możliwe przyczyny trendu

Spadek rozpoznań może wynikać z kilku przyczyn: zmniejszenia ekspozycji na czynniki szkodliwe, skuteczniejszej profilaktyki w zakładach pracy, ale też z zaostrzenia wymogów dowodowych lub gorszego zgłaszania przypadków przez pracowników i lekarzy. Jak podkreśla inspekcja, przedstawione liczby odzwierciedlają tylko skontrolowane i udokumentowane przypadki na podstawie kart stwierdzenia choroby zawodowej.

Najczęściej stwierdzane schorzenia

Wśród rozpoznanych jednostek wyraźnie przeważają przewlekłe choroby narządu głosu. Wykaz chorób zawodowych prowadzony przez inspekcję pokazuje, że w pozycji dotyczącej schorzeń głosu odnotowano 15 przypadków w 2025 r., co czyni tę kategorię najliczniejszą w województwie.

Inne grupy zarejestrowane w 2025 r. to m.in.:

• pylice płuc – 4 przypadki (wobec 3 w 2024 r.),
• alergiczny nieżyt nosa – 2 przypadki (1 w 2024 r.),
• choroby obwodowego układu nerwowego związane z pracą – 7 przypadków (spadek z 11),
• przewlekłe choroby układu ruchu – 3 przypadki (spadek z 9),
• nowotwory złośliwe wskutek czynników zawodowych – 1 przypadek (brak w 2024 r.).

Niekiedy obserwuje się zmiany liczebności poszczególnych grup: przykładowo zespołu wibracyjnego odnotowano 2 przypadki w 2024 r., natomiast w 2025 r. nie było takich rozpoznań.

Skutki dla pracowników i zakładów pracy

Dla osób dotkniętych chorobą zawodową rozpoznanie ma istotne konsekwencje prawne i finansowe — otwiera drogę do świadczeń z ubezpieczeń społecznych oraz należnych odszkodowań. Dla pracodawców z kolei każde rozpoznanie jest sygnałem do oceny warunków pracy i wprowadzenia działań zapobiegawczych, takich jak ograniczenie ekspozycji na czynniki szkodliwe, poprawa organizacji pracy czy inwestycje w ochronę zdrowia pracowników.

Gdzie zgłaszać podejrzenie choroby zawodowej

Osoby, które podejrzewają u siebie schorzenie związane z pracą, powinny zgłosić się do lekarza medycyny pracy lub lekarza prowadzącego. Dalszą procedurę prowadzą powiatowe stacje sanitarno-epidemiologiczne oraz jednostki Państwowej Inspekcji Sanitarnej. Według komunikatu PIS, rozpoznania w statystyce oparte są na kartach stwierdzenia choroby zawodowej, wystawionych do końca 2025 r.

Praktyczne wskazówki dla pracowników

Jeżeli obawiasz się, że dolegliwości zdrowotne wynikają z wykonywanej pracy, warto skompletować dokumentację i skorzystać z dostępnych instytucji. Oto podstawowe kroki:

• Zasięgnij porady lekarza medycyny pracy lub specjalisty leczącego schorzenie.
• Zgromadź dokumentację medyczną: wyniki badań, opisy leczenia, zaświadczenia lekarskie.
• Przygotuj historię zatrudnienia: umowy, zakres obowiązków, informacje o ekspozycji na czynniki szkodliwe.
• Zgłoś podejrzenie do powiatowej stacji sanitarno-epidemiologicznej lub przez pracodawcę do Państwowej Inspekcji Sanitarnej.
• W razie decyzji odmownej skonsultuj możliwość odwołania i uzyskania porad prawnych oraz informacji w ZUS dotyczącej świadczeń.

Dane publikowane przez PIS nie precyzują zawodów poszczególnych osób, ani dokładnych przyczyn każdego rozpoznania. Mieszkańcom regionu inspekcja przypomina o roli wczesnej diagnostyki i systemowej profilaktyki w miejscach pracy.

Informacje zawarte w artykule opierają się na komunikacie Państwowej Inspekcji Sanitarnej dotyczącej chorób zawodowych w województwie lubuskim za lata 2024–2025 (karty wystawione do 31.12.2025 r.).